Служители в Националния статистически институт в Бургас излязоха на мирен протест пред сградата на институцията тази сутрин. Те издигнаха плакати с надписи: „Писна ни да ни унижават”, „Ще сложим край на подигравките с труда ни”, „Защо депутатите заслужават увеличение на заплатите, а ние – работниците, не?, „Без служители в НСИ няма данни”. И буквално показаха, че чашата на търпението им вече е преляла.

„Днешният протест е втори поред, защото, когато колегите направиха първия, не бяха чути. Основното искане е увеличение на работните заплати и се прави сега, защото предстои разглеждане на бюджета за 2024 г., вероятно след местните избори”, заяви председателят на КТ „Подкрепа” Бургас Иван Костадинов. Синдикатът и неговите членове са основни мотори на днешния протест.

„НСИ е на 114 място по размер на заплатите от 120 държавни институции, което означава, че е на дъното на таблицата. Но както казва нашият почетен президент: „Без борба няма победа”, затова тези хора са тук”, допълни Костадинов.

„Нашето търпение се изчерпа! И докато не бъдем чути ще протестираме, ще стачкуваме. Средната работна заплата в ТСБ Югоизток е 1228 лв. при средна работна заплата за страната 1957 лв. И ние няма как повече да стоим и да търпим унижението на нашия труд. Искаме увеличение с 50% на заплатите на всички служители в администрарцията на НСИ”, каза Атанаска Кръстева, председател на синдикалната секция на КТ „Подкрепа” и началник на сектор „Бизнес статистика” в отдел „Статичестически изследвания” – ТСБ Югоизток.

Натоварването на служителите, всички висшисти, владеещи и чужди езици, е огромно.

„Освен че работим на терен, т.е. ходим на анкетни проучвания по домакинства, имаме и статистическа работа и бързаме да се върнем тук. Работата е много. Условията също не са добри, виждате, че сградата се руши и проблемът е от няколко години. Искаме и средства за ремонти и издръжка, това са другите ни искания”, заяви още Кръстева.

Протестът подкрепи и Калина Казанджиева, директор на Териториално статистическо бюро – Югоизток.

„Това са справедливи искания. Не може служители с такъв професионален опит и експертиза, за да произвеждат данни за управлението, да получават такива ниски заплати”, каза Казанджиева.